El Regenerador: Un año de planificación de la sucesión en la explotación
California FarmLink se complace en lanzar su programa más completo relacionado con la planificación de la sucesión de granjas y ranchos hasta la fecha. El programa se inspira en nuestras esperanzas para el futuro, y realmente tiene dos significados.
Nuestro trabajo con la sucesión de explotaciones agrícolas y ganaderas ha adoptado muchas formas antes de convertirse en el modelo de cohorte completo que nos complace lanzar en noviembre. A lo largo de los años ha pasado de sesiones de asistencia técnica de una hora a talleres de tres días. Aunque estos talleres proporcionaban información valiosa a los agricultores y ganaderos, no bastaban para impulsar la creación de un plan de sucesión completo. Hemos aprendido que preparar a un agricultor para traspasar su explotación a su sucesor no es un proceso estático, sino un proceso implicado y dinámico que requiere el apoyo continuo y la creatividad de todos. Nuestro nuevo objetivo para la planificación de la sucesión es ayudar a los agricultores a preparar su negocio agrícola o ganadero para que siga siendo viable cuando pase no sólo a la siguiente generación, sino a las generaciones venideras.
El Regenerador: Un año de planificación de la sucesión en la explotación agraria está diseñado para guiar a un grupo de familias de agricultores y a sus sucesores - "equipos"- en la elaboración de planes viables que favorezcan la transición a la siguiente generación. Los participantes se reunirán mensualmente para aprender de profesionales, comparar notas con sus compañeros y trabajar paso a paso para planificar su futuro financiero y el bienestar familiar, así como la salud y continuidad de las explotaciones agrícolas y ganaderas en activo.
"Con una planificación anticipada de la sucesión podemos mantener más acres de tierra en la agricultura y mantener pequeñas empresas viables", dice Liya Schwartzman, Directora Principal del Programa. "A nivel personal, creará un modelo viable para que cada equipo revitalice sus planes, mantenga el impulso y establezca una comunicación saludable entre los agricultores que se jubilan, sus familias y sus sucesores. En última instancia, este proceso crea un efecto dominó que repercute en las comunidades al mantener los alimentos frescos en el ámbito local."
El programa es una buena opción para los agricultores y ganaderos que planean jubilarse en los próximos quince años y que ya han identificado un sucesor para su negocio agrícola. El programa se desarrollará en persona, por lo que los participantes deberán comprometerse a viajar a la zona de Sacramento para asistir a las reuniones mensuales. Como parte de su participación, los equipos serán elegibles para recibir asistencia financiera para reunirse con los proveedores de servicios de negocios preferidos para ayudar a lograr su plan individual. Cada familia puede ser elegible para recibir hasta $ 1600 pagados directamente a los proveedores de servicios de su elección para facilitar la realización de su plan de sucesión.
Las solicitudes se aceptarán de forma continua hasta el 1 de julio de 2021. Más información aquí. Le animamos a que presente su solicitud y aproveche esta oportunidad.
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